転職FAQ
履歴書は手書きのほうが良いのでしょうか？
現在の転職市場においては、履歴書は手書きでなくても問題ないかと思います。特に書類選考時の応募書類(履歴書、職務経歴書)については、殆どの方がワードやエクセルを使用する“PCでの作成”しており、面接の際に持参する履歴書に関しても手書きの書類を準備される方は少数派になっているようです。
但し、会計事務所の場合、職員が直接お客様(顧問先)に郵送物の発送を行うこともあり、書類選考時に「候補者の字体を見てからお会いするか判断したい」というケースもありますので、予めPCで応募書類は作成をした上で、必要に応じて手書きの書類は別途作成頂くと良いのではないでしょうか。少なくとも、履歴書に関しては手書きでもPC作成でも、選考上の評価で差が出るようなケースは稀かと思います。
